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抓基层党建,促创新发展
2018年05月05日 10:21

       一一中共远光瑞康党支部被授予“武汉市五星级基层党组织”荣誉称号

         2018年5月3日下午,中共东湖高新区光电园综合党委指导员姜楠一行2人来远光瑞康企业调研,并代表上级党委授予“武汉市五星级基层党组织”称号。这一荣誉,是上级党委对远光瑞康企业基层党建工作的充分肯定和极大鞭策,也是全体远光瑞康人的光荣。

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       远光瑞康党支部自2010年1月10日组建以来,紧紧围绕企业经营发展目标,注重抓好基层“三会一课”教育和支部主题日活动。不断加大非公企业党建投入力度,创建非公党建工作新思路,坚持一手抓党员队伍思想建设,一手抓履行社会责任,爱心募捐公益环保等活动,以“两抓”促企业创新发展,积极与武汉市益家人社区志愿者服务中心志工一道,认真做好武汉为老服务专项公益创投项目[把爱“戴”回家]鼾症(0SAHS)智能筛查为老服务社区公益行活动。党员志愿者们的行动得到了武汉市居民的充分肯定,获得社会各方面的好评。

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强化组织引领,抓好工作落实

       新时代、新目标、新征程。党建工作的创新,使远光瑞康党支部的创造力、凝聚力、战斗力明显增强,党员先锋模范作用得到有效发挥,有力地促进了基层党建工作的创新发展。

       党支部让党员干部领悟企业创新发展的主导思想,要求党员干部勇于担当,增强承担问题、解决问题的责任感。

       党组班子通过各种活动,参与到党员和员工的生活中,比如,员工生日祝福会、部门会、行政月例会、全员健康跑等活动,鼓励党员积极参与并进行活动组织,为每一次的活动顺利开展保驾护航。

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       建设“红色阵地”,发挥党员作用

       党支部注重党组建设和宣传报道,设立党员活动室,开办微信党课、支部生活、党员生活群、党建宣传栏、党建之窗网站等。通过以上平台的作用,能及时进行党组织活动的邀约和问题的讨论,便于及时进行思想交流,并对促进企业创新发展发挥了积极作用。

       党的十八大以来,党支部在董事会的领导和董事长董林艺的倡导下,认真履行社会责任,关爱弱势群体,带领党员干部积极参加公益环保活动,走进社区热心为老人送健康。

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勇担社会责任,守护健康传递爱

        远光瑞康党支部在上级党委和集团董事会的领导下,以不忘初心、牢记使命的政治定力,始终与中央和上级党委同心同德;始终坚持心中有爱、心中有责、心中有奉献,抓组织、抓推进、抓成效,推动企业经营主体责任落实。提出了“党建引领,转型创新”的发展理念,将总部品牌发展战略要求转化为强基固本,砥砺前进的方向与路径,高处谋局、实处推动。在党建中聚力、在转型中发展、在创新中提升。根据集团董事会提出的“用生命捍卫品质,用一生经营品牌”的发展目标,以党的十九大精神为统领,确立了党建引领肩负新使命,真抓实干开启新征程的工作思路,运用新思路,增添新动能,为切实抓好基础党建工作再创佳绩、再作奉献。

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用生命捍卫品质,用一生经营品牌

记者:磐石报道

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